会社概要

健康経営への取り組み

健康経営宣言

トミザワグループは、社員と会社が一体となり健康経営を推進し、社員一人一人が健康維持・増進に取り組みます。

トップメッセージ

我々トミザワグループは「経営理念」を実践するために、社員自身が健康である事が不可欠であると考えます。

会社の成長を支える社員の健康が重要な経営資源の一つと捉え、健康維持・増進活動に対する積極的な支援と組織的な健康づくりを行えるように活動します。

結果的に社員がいきいきと豊かで快適・健康な社会生活を行えるようになることで、企業価値を高められると考え推進してまいります。

株式会社トミザワ
代表取締役社長 池島 隆

健康経営推進体制

社内の安全衛生委員会、総務部を中心に産業医・健康保険組合と連携し、従業員の健康保持・増進に向けた活動を行います。 従業員の健康状態や施策の実施状況を報告し、健康経営の継続的な改善に努めています。

健康経営推進組織図

健康経営推進組織図

健康施策

生活習慣病、がんを防止する適切な生活習慣作り

  • 「食生活」改善
  • 「適度な運動」の実施
  • 「禁煙・受動喫煙防止」への取り組み

メンタルヘルスについて

  • 定期的なセミナー参加
  • 社内外の相談窓口の周知
トミー君健康施策

健康経営宣言ニュース

  • 2025.09  Topics

    健康経営優良法人2026(大規模法人部門)認定申請中

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